אבטלה

גמלת אבטלה היא תשלום כספי שמוענק על ידי המוסד לביטוח לאומי למובטלים שעומדים בתנאי הזכאות. מטרתה להעניק תמיכה זמנית בתקופה שבה הם מחפשים עבודה, ולאפשר להם להמשיך להתקיים כלכלית.

תנאי הזכאות:

• תקופת אכשרה: יש לעבוד לפחות 12 חודשים מתוך 18 החודשים האחרונים שקדמו לאבטלה.
• הגשת תביעה: יש להגיש תביעה לביטוח הלאומי ולחתום על התייצבות בלשכת התעסוקה.

חישוב הגמלה:

הגמלה מחושבת לפי גיל, היקף המשרה והשכר שקיבל העובד לפני הפיטורים או סיום העבודה. ככל שהשכר גבוה יותר, כך גם סכום הגמלה (עד תקרה מסוימת).

משך התשלום:

משך הגמלה משתנה בהתאם לגיל ולוותק של העובד. לדוגמה, עובדים צעירים עשויים לקבל את הגמלה לתקופה קצרה יותר לעומת עובדים ותיקים.

עצמאים בישראל אינם זכאים לגמלת אבטלה מהמוסד לביטוח לאומי, מאחר והם אינם משלמים דמי ביטוח עבור כיסוי למקרה של אבטלה. בניגוד לשכירים, עצמאים אינם מכוסים בגין אובדן הכנסה בעקבות סגירת העסק או ירידה בהכנסות, שכן מערכת הביטוח הלאומי מתייחסת אליהם כאל בעלי הכנסה לא מעבודה במקרה של חוסר פעילות עסקית.

עם זאת, ישנם מקרים חריגים בהם עצמאים יכולים לקבל סיוע ממקורות אחרים, כגון:

• מענקים ממשלתיים מיוחדים: במצבי חירום, כמו בתקופת הקורונה, ניתנו מענקים לעצמאים שנפגעו כלכלית. אך אלו אינם חלק מגמלת האבטלה של הביטוח הלאומי.